Qu'est-ce qui a permis cette innovation ?

5- Quelle est la pire décision que vous (votre équipe, votre entreprise) avez pris ces dernières années ?

Comment avez-vous fait ?

Pourquoi ?

6- Vous avez été choisi pour annoncer à votre patron que l'entreprise n'a plus besoin de ses services. Que pourriez-vous lui dire qui l'aide à comprendre les raisons de cet événement ?

7- A quoi ressemblerait votre entreprise si vous n'y aviez jamais travaillé ?

8- Si d'un claquement de doigt vous pouviez transformer votre patron en quelqu'un du sexe opposé (ou le rajeunir, ou le vieillir de 30 ans), à quels problèmes deviendrait-il plus sensible ?

9- Quelle incroyable invention rendrait soudainement votre travail beaucoup plus facile et productif ?

10- A quoi ressemblerait de travailler dans une entreprise qui serait l'opposée exacte de la vôtre ?

11- Tous vos grand patrons, réunis pour un séminaire top-secret à la Martinique, viennent d'être emportés par une lame de fond. Vous (ou votre équipe) devez prendre la relève au pied levé et continuer à faire fonctionner l'entreprise. Qu'allez-vous changer ? Qui va diriger ?

12- Si vous n'arrivez pas à attirer l'attention des autres pour qu'ils traitent des problèmes graves par les méthodes de communication habituelles à votre entreprise, quelles questions provocantes poseriez-vous ? Quelles attitudes outrageuses adopteriez-vous ?